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同心筑夢 展翅翱翔——福建公司組織2020年新員工入職培訓

發布日期:2020-08-04 信息來源:福建公司 作者:倪秀華 林雅莉 許紫微 蔡慧霞 攝影:林屹 倪秀華 字號:[ ]

火熱七月,一批剛剛告別校園的莘莘學子懷揣著對社會的憧憬,正式加入福建公司這個大家庭,開啟人生新旅程。

懷揣憧憬,從心出發

7月20日,新員工陸續前來報到。人力資源部聯合相關部門組成迎新接待小組,在黃山辦公樓一樓大廳依次為新入職員工測量體溫、查驗證件和證書、接收戶口遷移資料、進行黨、團組織關系轉接、發放培訓資料、辦理入住手續……報到流程有序、順暢、高效。

迎新現場同時設有簽字、合影等環節,記錄下新員工開啟人生嶄新階段的精彩瞬間。

當天,新員工還一起參觀了公司榮譽室,沉浸式體驗公司發展的輝煌歷程,接受電建文化洗禮。

奮勉勵志,激勵前行

7月21日,公司舉行新員工入職培訓開班儀式。公司工會主席史美英代表公司對新員工的到來表示熱烈歡迎,表示勤奮和付出是每位員工成長的必經之路,也是對個人成長的投資。希望新員工充分利用好學習平臺,結合個人專業特長,設立職業發展規劃,樹立人生奮斗目標,快速成長成才,在各自工作崗位上為公司創造光和熱,實現人生價值。

傾囊相授,學無止境

為促進新員工盡快轉換角色、融入公司、進一步培養團隊意識,7月21日至27日,公司為新員工精心安排了一系列培訓課程,涵蓋企業文化及理念、項目管理、SHEQ管理體系、工程技術與質量管理、火電廠建設、EPC體系建設、公司國際業務、工程造價、輸變電施工、工程檔案管理、應用英語、安全知識、急救培訓等方面。期間,,授課老師結合自身工作精心準備、生動講演,全體學員懷著“空杯”心態,虛心聽講,并不時與老師互動。整個培訓日程緊湊、內容豐富、氛圍濃厚。

青春風采,我行我Show

為貫徹公司海外優先戰略,給新員工搭建展示英語才華的舞臺,激發他們學習英語的興趣,增強開口講英語的自信和能力,7月25日,公司團委組織開展新員工趣味英語知識競賽。在“我愛背單詞”“我知道的比你多”“爭分奪秒”“絕地反擊”各環節中,新員工全力以赴、挑戰自我、突破語言難關,展現青春風采。7月27日,公司團委還聯合籃球協會組織開展新老員工籃球賽,為新老員工加強交流,增強團體合作精神與凝聚力創造良好環境。

筑夢揚帆 砥勵前行

7月27日,新員工迎來了培訓結業儀式。公司在家領導班子成員出席儀式。

“麻煩給我的青春點一杯mojito,我們將離開校園去遠方遨游,第一份工作是夢寐以求,電建的舞臺等我們揮斥方遒……”儀式上,一曲電建萌新版《Mojito》迅速點燃現場氛圍,展示了培訓的豐碩成果。隨后,優秀學員唐自偉代表全體新員工作表態發言,將擺正心態,用積極的態度認真對待每一項任務。立足崗位,勤于學習,善于學習。加倍珍惜在最嚴峻就業年里得到的工作機會,不怕苦,不怕累,不斷磨練自己,爭取早日成為公司高質量發展的新動力。

 公司副總經理、總工程師陳金輝對新員工提出了五點要求:一是要盡快適應新環境。二是要樹立目標,做好職業生涯規劃。三是要努力學習,快速提升自身能力。四是要腳踏實地,扎實做好本職工作。五是要循規蹈矩,嚴于律已。同時要求各部門、各單位要關心新員工,了解他們的思想動態及工作、生活情況,真正擔負起教育、跟蹤、培養的責任。要指定專業人員指導新員工,助力新員工他們盡快成長。

現場還表彰了在本次培訓中心表現優異的1個小組和6名學員。

新的開始,新的征程,祝愿2020屆新員工都能在福建電建找到人生方向,茁壯成長,創造未來。







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